পানিহাটি পুরসভায় ক্লার্ক, পিওন, ড্রাইভার, মজদুর ৮০

2063
3
Panihati Municipality Job

পানিহাটি মিউনিসিপালিটিতে একাধিক পদে নিয়োগের জন্য বিজ্ঞপ্তি প্রকাশিত হয়েছে। বিজ্ঞপ্তি নম্বর – PM/Genl/Recruitment/2018, Date : 25.08.2018. পদগুলি স্থায়ী।

শূন্যপদ: ৪ জন  ক্লার্ক (অসংরক্ষিত ১, ওবিসি-বি ১, অসংরক্ষিত ইসি ১, এসসি ১), ড্রাইভার ৬ জন (অসংরক্ষিত ১, অসংরক্ষিত পিএইচডি ১, অসংরক্ষিত ইসি ১, এসসি  ১, এসসি এক্স-সার্ভিসম্যান ১, ওবিসি-এ ইসি ১ ), পিওন ৫ জন  (অসংরক্ষিত ১, অসংরক্ষিত ইসি ১, এসসি ১, ওবিসি-বি ১), ৬৫ জন  মজদুর (অসংরক্ষিত ২১, অসংরক্ষিত ইসি ১০, অসংরক্ষিত পিএইচডি ২, অসংরক্ষিত এক্স-সার্ভিসম্যান ৩, অসংরক্ষিত স্পোর্টসম্যান ১, এসসি ৮, এসসি ইসি ৫, এসসি এক্স-সার্ভিসম্যান ১, এসটি ১, এসটি ইসি ২, এসটি ইসি ২, এসটি এক্স-সার্ভিসম্যান ১, ওবিসি-এ ৪, ওবিসি-এ ইসি ২, ওবিসি-বি ২, ওবিসি-বি ইসি ১, ওবিসি-বি এক-সার্ভিসম্যান ১) পদ রয়েছে।

শিক্ষাগত যোগ্যতা:

ক্লার্ক— সরকারি স্বীকৃত বোর্ড থেকে মাধ্যমিক বা সমতুল উত্তীর্ণ, কম্পিউটার নলেজ থাকলে অগ্রাধিকার পাবেন।

ড্রাইভার— সরকারি স্বীকৃত স্কুল থেকে অষ্টম শ্রেণি উত্তীর্ণ, হেভি ডিউটি লাইসেন্স ও ৫ বছরের অভিজ্ঞতা থাকা দরকার।

পিওন— সরকারি স্বীকৃত প্রতিষ্ঠান থেকে অষ্টম শ্রেণি উত্তীর্ণ, বাংলা ও হিন্দি লিখতে-পড়তে জানতে হবে।

মজদুর— সরকারি স্বীকৃত প্রতিষ্ঠান থেকে অষ্টম শ্রেণি উত্তীর্ণ, বাংলা ও হিন্দি লিখতে-পড়তে জানতে হবে। ভালো স্বাস্থ্যের অধিকারী হতে হবে।

বয়সসীমা: ৩১ জুলাই, ২০১৮ তারিখে ১৮ থেকে ৪০ বছর। সংরক্ষিত শ্রেণির জন্য সরকারি নিয়ম অনুযায়ী বয়সের ছাড় থাকবে।

বেতনক্রম:

ক্লার্ক – ৫,৪০০-২৫,২০০, গ্রেড পে ২,৬০০

ড্রাইভার ৫,৪০০ – ২৫,২০০, গ্রেড পে ২,৩০০

পিওন – ৪,৯০০ – ১৬,২০০, গ্রেড পে ১৭০০

মজদুর – ৪,৯০০ – ১৬,২০০, গ্রেড পে ১৭০০

অন্যান্য ভাতাও আছে।

আবেদন পদ্ধতি: আগামী ৮ সেপ্টেম্বর পর্যন্ত আবেদন পাত্র জমা নেওয়া হবে। আবেদন পত্রের সঙ্গে সমস্ত প্রয়োজনীয়  নথির কপি দিতে হবে। “Chairman, Panihati Municipality, B.T. Road, Kolkata – 114” ঠিকানায় ড্রপ বক্সে জমা করতে হবে।

পরীক্ষার সিলেবাস বাংলা, ইংলিশ, অঙ্ক ও জেনারেল নলেজ বিষয়ের উপর লিখিত পরীক্ষা নেওয়া হবে।

আবেদন পত্র ডাউনলোড লিঙ্ক (বিস্তারিত বিজ্ঞপ্তিও সেখানে দেখে নেবেন): http://panihatimunicipality.in/emp_notice/emp_notice_pm_genl_recru_2018_dated_25082018.pdf